در هر مسئولیت و مدیریتی مخالفتها ونارضایتی هایی هست زیرا با انسانها در تقابل و ارتباط می باشیم و راضی کردن همه غیر ممکن و به قول معروف راضی کردن همه یعنی راضی کردن هیچکس. در یک محیط اجتماعی هرچه با تعداد افراد بیشتر اختلاف سلیقه ها و چالشها هم بیشتر خواهد بود مهم این است که بالای 60 درصد موافق و از کار ما راضی باشند.

 رازهای موفقیت یک فرد مسئول ومدیر خوب دریک جامعه :

 1-کاربرای خداوند و رضایت او

2-تکریم مردم

3-تعهدکاری و به نحو شایسته انجام دادن

4-اطمینان به همکاران و توجه به کارجمعی و مشورتی

5-تلاش برای رفع مشکلات